会社関係のお中元で
いざ、やめる！と決めたとき
やはり、断り方には慎重になってしまうと
思います。
相手が快く理解してくれたのかなど
気になりますよね。
この記事では、会社関係の方への
お中元を断った方の体験談を
載せています。
相手の方の反応はどうだったかなど
参考にされてみて下さいね (^^♪
お中元をやめると決めて、なんて言って断ったの？すぐに理解してくれた？
●お中元を断った方は、ご自身とどういう関係の方ですか？
会社の同僚
●どうして、お中元をやめると思われたのですか？
常に気を使って下さる人で、こちらがお世話に
なりっぱなしです。
そんな中、お中元やお歳暮を必ず贈って
くださるのは本当に嬉しかったのですが
お給料も少ない会社なので、高価な
贈り物に戸惑っていました。
会社だけでなくプライベートでも
食事をごちそうしてくださったり
していただいているので、お中元は
気の毒でなりませんでした。
偏食がひどい方なので、お返しの
お中元も迷ってしまうのでお互い様
とお断りすることにしました。
●どういう形で、お中元をやめるとお断りされたのですか？
「いつもこちらがお世話になりっぱなしでいる
のに、お中元をいただくのは気が引けます。
むしろこちらがお礼をしなければならないのに
満足にお返しできておらず、申し訳ない気分で
います。
お中元・お歳暮は気になさらないでください。」
と率直にお断りしました。
「こちらが送ると必ずお返しで送ってこられる方
なので、お互い様ということでお中元・お歳暮は
お互い無しにしましょう。」と約束をしました。
決して迷惑ではないことも伝えました。
●その後の相手の方の反応はどうでしたか？
始めは、「自分が好きでやっているから気に
なさらないでください。」と
頑なに断られました。
ただ、私が熱心に話す言葉を聞いてようやく
ご理解いただけました。
気になる関係は、今まで通り仲良くさせて
いただいています。
食事もよく一緒にいきます。
安心しました。
お中元をやめる時の対処方法は？
●お中元を断った方は、ご自身とどういう関係の方ですか？
会社の部下
●どうして、お中元をやめると思われたのですか？
最近の公務員の忖度の問題を受けてかどうかは
わかりませんが、その年の就業規則の変更にて
社内間での金銭の授受及び物品の授受
「お中元、御歳暮」が禁止となったため
お互いに申しあわせをいたしました。
さらには、罰則規定も設けられました。
ですので、就業規則で禁止されたため、もし
送られたのが見つかって会社にバレたり
送った側に悪意があったとしたらを考えると
今まで送ってくれていま部下には頼むから
送らないでくれと、お願いしました。
●どういう形で、お中元をやめるとお断りされたのですか？
今まで毎年送ってくれていた、他部門の部下
には飲みに行き、就業規則が変わったことを
知っているかを確認した上で、それを理由に
今年からは「お中元」「御歳暮」は止めて
下さいと直接会ってお伝えしました。
自部門の部下には、朝礼と打ち合わせの
ミーティングで、何回かに分けて全員に
伝えました。
私より偉い方もかなりの頻度で伝えていただけ
たので、効果的に伝わったと思います。
社内の中でも徹底される雰囲気があったので
良かったと思います。
●その後の相手の方の反応はどうでしたか？
今回に関しては、会社の就業規則の変更
というルール変更であったことと
罰則規定があったことで、全員が納得の
合意の上だったように感じます。
どの部門でも、同じように周知徹底されて
いたように感じました。
誰も傷付かなかったので良かったです。
